管理者必須具備三大品格、三大意識(shí)、六大能力
1 以德服人 管理就是7分8分靠人格,2分3分靠權(quán)力。管理者最重要的是品德好,越是高層領(lǐng)導(dǎo)就越要品德好,品德第一,以德為先!有德無(wú)才是好人,做不成事,不行;無(wú)德有才更可怕,...
1 以德服人 管理就是7分8分靠人格,2分3分靠權(quán)力。管理者最重要的是品德好,越是高層領(lǐng)導(dǎo)就越要品德好,品德第一,以德為先!有德無(wú)才是好人,做不成事,不行;無(wú)德有才更可怕,...
咨詢顧問(wèn)在幫助企業(yè)做HR部門的KPI指標(biāo)時(shí),有一個(gè)指標(biāo)肯定是要設(shè)的,那就是人均效能提升,具體的指標(biāo)可能是人均營(yíng)收、人均產(chǎn)值、人均利潤(rùn)、人均成本、人力資本回報(bào)率、人事費(fèi)用...
華氏溫度換算成攝氏溫度的心算法 華氏溫度換算成攝氏溫度的方法可說(shuō)有許多.包括使用標(biāo)準(zhǔn)公式,列線圖,圖表,硬紙板計(jì)算尺等.但還沒(méi)有一個(gè)可不用鉛筆和紙就可計(jì)算的公式. 將標(biāo)準(zhǔn)...
故障一:熱風(fēng)循環(huán)烘箱溫度升不高: 原因1:蒸汽壓力太低;方法:按要求提高蒸汽壓力 原因2:疏水器失靈 ;方法:疏水器有雜物阻塞 原因3:電加熱電壓太低;方法:提高網(wǎng)路電壓,...
從一個(gè)技術(shù)工程師,成長(zhǎng)為一個(gè)杰出的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者,李彥宏僅僅用了9年時(shí)間。當(dāng)然,其背后是近40年的教育和經(jīng)驗(yàn)積累。在并不太長(zhǎng)的企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中,李彥宏形成了一套自己的管...